聚酯部对新老员工展开系统培训
发布日期:2006-09-26    浏览次数:88

         众所周知,盛虹化纤二期工程正在紧锣密鼓的建设之中。预计2007年5月投产。无形中,二期人员儲备就成了摆在各个部门面前的一个严峻课题。

         作为化纤“龙头”的聚酯其生产的平稳运行。产品的质量稳定对后续部门的生产起着至关重要的作用。也直接关系到整个集团公司的经济效益。为此,聚酯部全体员工正满腔热情地迎接新时期的挑战。然而,聚酯人所面临的困难也是相当严峻的。一期装置连续开车两年多。已计划今年10月份停车检修,今年员工变动较大,新员工较多.技术力量减弱,再加上二期工程人员儲备等等,都需要大量的装置熟练工,怎么办?面对困难,聚酯人自有自己的办法。自今年年初开始,聚酯人就在部门领导的安排下,拟定培训题纲下发至各班组,由各班组负责,按题纲要求,对系统各单元的工艺流程,操作规程,设备仪表事故处理预案等。分头分阶段进行准备落实,现一阶段任务已基本完成。
 
         八月八日,聚酯部装置技术培训正式开始。培训时间定于每月双日的上午9:00----11:00时。采取课堂集中讲解和现场讲解传授两种办法。由经验丰富的值班长,班长及各单元负责人担任老师。学生人数不定,可利用业余时间自主参加。只要你看一看大家学习的那股干劲,不由自主的就会被其所感染。
 
         当然,培训的道路是漫长而遥远的,但只要我们不懈的坚持下去。我们就一定能够达到我们预期的目标。
 
  愿我们的聚酯越走越好!

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